Ayer tuve el placer de asistir a la reunión anual de alumni del Aspen Institute. Gracias, José María, por la invitación. Como sabes, Aspen Institute es una Fundación que ha cumplido 70 años y que crea espacios para el debate. Frente al modelo TED (yo te digo lo que debes saber), Aspen promueve la mayéutica […]
Jornada lluviosa en Madrid. Reuniones internas de dirección y de proyectos, almuerzo con una de las asociaciones a las que pertenecemos y sesión de Coaching Estratégico a última hora de la tarde con el CEO de uno de los principales empleadores de nuestro país. Mañana, jornada con la AEDRH (Asociación Española de Directores de Recursos […]
Disfruté mucho ayer en Vigo con el Foro de RR HH: presentación de José Antonio Marina, ‘El talento de las organizaciones’ y debate con Cecilia Mariño, Pedro Casaño (Pescanova), Emilio Pérez (AEDIPE Galicia) y JAM. Hablamos de las cinco tendencias del futuro del empleo. Mi última pregunta al maestro Marina fue: “¿ganará las elecciones -gobernará- […]
Esta es la semana del Mobile en Barcelona y esta mañana, desayuno empresarial con Satya Nadella, CEO de Microsoft, organizado por la APD. Como ha resaltado Rafael Miranda, su presidente, Satya es uno de los directivos más reconocidos del mundo: ha triplicado el valor de la compañía en 4 años, co-presidente del Foro Económico Mundial […]
Ojala venga a la feria del libro de Madrid, para conocerla. (...)
Hola Juan Carlos A mi no sólo me gusta la definición de (...)
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Creo es incorrecto decir que Ultravox fue un grupo de one (...)
Un abrazo Juan Carlos! Y por tu generosidad (...)
La neurociencia de los abrazos
Cómo rejuvenecer tu cerebro
Toy Story 4: El Talento como “juguete perdido”📢"Las organizaciones con un sano equilibrio entre meritocracia y propósito/valores alcanzan sinergias cuando atraen verdadero #talento, cuando ayudan a desarrollarlo y cuando consiguen que se comprometa mediante el #LiderazgoDigital".
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